User login

Tipus d'intel·ligència
Edició/ 6 de May de 2011
Per poder mesurar la intel·ligència dels col·laboradors d’una organització i per conèixer quin tipus d’intel·ligència es necessita dels futurs candidats, us exposem una teoria molt útil. Teoria de les intel·ligències múltiples: El 1983 Howard Gardner, psicòleg i professor nord-americà de la Universitat de Harvard, va donar a conèixer al món els resultats del seu estudi. En aquest ell especificava que totes les persones tenien 7 tipus d’intel·ligència, que, si bé poden estar relacionats, determinen el comportament, la manera d’aprendre, captar, comprendre, entre altres, el món que els envolta. Era una crítica a la noció de que només existeix una intel·ligència única, que pot ser mesurada amb diferents instruments estàndards de psicometria (tests de Coeficient intel·lectual). Un temps després, el 1997, es va afegir la intel·ligència naturalista de manera que comptem amb 8 intel·ligències. La disciplina que més s'ha beneficiat d'aquesta teoria és l'educació, ja que n'amplia el concepte i reconeix el que ja se sabia intuïtivament, que ser brillant acadèmicament no ho és tot. Cliqueu aquí per veure el document Data d'elaboració: maig 2011 Fonts:Wiquipèdia i Intel·ligències múltiples: Slideshare de Nuria Alart, 17/03/2009 Fotografia de Steven de Polo
TAGS càpsula
Comparteix